Ingénieur de projet

Lieu de travail: 

Laval, Quebec, CA

ID de la demande : 176103 

Niveau du poste : Niveau intermédiaire 

District/Groupe d'origine : Eastern Canada District 

Département : Ingénierie de projet 

Marché : [[Marché]] 

Type d'emploi : [[Statut de l'emploi]]

Aperçu de la position

En tant qu'ingénieur de projet, vous serez responsable des aspects administratifs et techniques de la construction d'un projet, en gérant une équipe d'ingénieurs de terrain et d'ingénieurs des coûts. Vous avez de solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de gestion de l'information ? Dans ce rôle, vous serez le principal canal d'information entre le directeur de la construction et l'équipe en ce qui concerne les coûts, les revenus et les flux de trésorerie. Possédez-vous de solides compétences en matière d'encadrement ?  Vous aurez l'occasion de développer les compétences des membres de votre équipe. Si ce poste vous convient, lisez la suite!

Vue d'ensemble du district

Les projets du district de l'Est du Canada sont nombreux : autoroutes, ponts, transport en commun, aménagement de sites miniers et exploitation de mines à ciel ouvert, centrales hydroélectriques, éoliennes, barrages et installations industrielles. Le district dessert les industries de la construction et de l’exploitation minière et il exerce ses activités dans l'Est du Canada. 

Lieu

Ce poste est initialement localisé à Laval.

L'une des nombreuses choses qui rendent la culture de Kiewit unique est que nous allons là où se trouve le travail, ce qui expose votre carrière à de nombreuses opportunités. Nous relocalisons nos équipes en fonction du travail disponible, des plans de développement, des compétences et des objectifs de carrière de chaque membre de l'équipe. Cela signifie que votre aventure chez Kiewit est conçue sur mesure pour répondre à nos besoins communs.

Responsabilités

  • Développer une compréhension complète des plans et spécifications du contrat.
  • Examiner/inspecter les conditions sur le terrain et identifier les problèmes, les inexactitudes et les mesures d'économie qui surviennent ou qui peuvent être rencontrées. Prendre les mesures correctives nécessaires.
  • Inspecter le travail des subordonnés pour vérifier la conformité avec les plans et spécifications du contrat, signaler les déficiences et expliquer les actions correctives nécessaires.
  • Écouter les directives et suggestions des superviseurs ou d'autres employés concernant les pratiques de travail sûres et appropriées. Évaluer ces informations pour concevoir et mettre en œuvre un plan basé sur cette évaluation afin de remplir les fonctions de ce poste.
  • Observer la fonctionnalité des équipements ou systèmes installés pour déterminer les dangers et la nécessité d'ajustements, de relocalisation ou de remplacement.
  • Identifier les dangers pour la sécurité au travail et prendre toutes les mesures correctives nécessaires pour les éliminer ou les minimiser.
  • Comprendre et répondre de manière appropriée à tous les dangers pour la sécurité et aux dispositifs d'avertissement (par exemple, alarmes de recul, odeur de fumée, étiquettes d'avertissement de différentes couleurs, sirènes d'avertissement).
  • Comprendre et mettre en œuvre les procédures de verrouillage/étiquetage de manière sécuritaire.
  • Développer et maintenir le calendrier maître du projet en utilisant des techniques appropriées et des logiciels de planification avec la contribution d'autres membres de la gestion de projet.
  • Gérer le contrôle des documents ; recevoir et enregistrer les nouveaux dessins et autres documents contractuels ; maintenir le registre de contrôle des documents.
  • Examiner les nouveaux dessins et documents contractuels pour les changements de conditions ; quantifier l'impact des changements et les examiner avec le superviseur ; distribuer les nouvelles versions sur le terrain.
  • Préparer des projections de coûts mensuelles en utilisant les informations générées par les systèmes de gestion de projet et préparer des projections de flux de trésorerie trimestrielles.
  • Acheter et assurer la livraison des matériaux ; gérer l'opération de contrôle des matériaux.
  • Aider le gestionnaire de site à mettre en œuvre le programme de contrôle de la qualité/assurance du projet.
  • Améliorer les opérations du projet en recommandant, si nécessaire, de meilleures méthodes, des changements de personnel et des modifications de procédures.
  • Agir en tant qu'ingénieur de projet/coordinateur sur plusieurs projets, en fournissant supervision et formation sur le tas aux ingénieurs de niveau inférieur.
  • Utiliser des compétences efficaces en communication verbale et écrite. Ajouter, soustraire, multiplier et diviser des nombres entiers et des fractions rapidement et avec précision.
  • Lire et comprendre les plans et spécifications. Visualiser des dessins en deux dimensions en trois dimensions.

Qualifications

  • Licence dans un domaine lié à la construction ou expérience et formation équivalentes dans l'ingénierie de projet ou de terrain
  • Doit être titulaire d'une licence d'ingénieur ou membre inscrit en tant qu'ingénieur stagiaire ou éligible à l'inscription. Ou membre enregistré en tant qu'ingénieur stagiaire ou être éligible à l'enregistrement
  • Minimum de trois (3) ans d'expérience dans la construction avec un accent sur la sécurité
  • Connaissance pratique et capacité à diriger le fonctionnement d'au moins les systèmes de gestion suivants : comptes fournisseurs/comptes clients, contrôle des matériaux, estimation, mise à jour des coûts des travaux et contrats de sous-traitance
  • Capacités et compétences avérées dans les domaines suivants : leadership et gestion des personnes, communication (verbale et écrite), planification, organisation, délégation ainsi qu'enseignement et mentorat
  • Capacité à déménager et à voyager en fonction des besoins de l'entreprise
  • Capacité à établir des normes d'excellence en matière de leadership, de sécurité, de qualité et de productivité pour ses subordonnés
  • Capacité à accéder à toutes les zones du site de construction

Autres exigences :
- Assiduité et fiabilité
- Travailler de manière productive et respecter les délais
- Communiquer et interagir de manière efficace et professionnelle avec les superviseurs, les employés et d'autres personnes, individuellement ou en équipe.
- Effectuer le travail de manière sûre et efficace. Comprendre et suivre les instructions orales et écrites, y compris les panneaux d'avertissement, l'utilisation des équipements et d'autres politiques.
- Travailler pendant les heures normales d'ouverture afin d'organiser et d'achever le travail dans les délais impartis. Effectuer des heures supplémentaires et travailler les week-ends si nécessaire.
- RÔLES SUR LE TERRAIN SEULEMENT Peut travailler dans différents lieux et les conditions peuvent varier.

 

Nous offrons à nos employés à temps plein un ensemble complet d'avantages sociaux qui comptent parmi les meilleurs de notre secteur, notamment des régimes d'assurance médicale, dentaire et visuelle de premier ordre couvrant les employés éligibles et les personnes à leur charge, des programmes volontaires de bien-être et d'assistance aux employés, une assurance vie, une assurance invalidité, des régimes de retraite avec abondement, et de généreux congés payés.

Nous croyons à l'égalité des chances en matière d'emploi, sans discrimination, et nous respectons toutes les lois relatives aux droits de l'homme dans les provinces où nous exerçons nos activités.


Il n'y a pas de limite à ce que vous pourrez faire chez Kiewit. Votre travail aura un impact positif sur la vie des gens pour les générations à venir, que ce soit en réalisant ou en soutenant des projets qui fournissent aux collectivités une énergie fiable, des transports sûrs, de l'eau propre ou un accès aux soins de santé. 

Ici, vous aurez d'innombrables occasions de développer votre expertise grâce à des expériences sur le terrain et aux occasions de formation et de développement en interne et en externe. 
Nous offrons à nos employés à temps plein une gamme exhaustive d'avantages sociaux qui comptent parmi les meilleurs de notre industrie. Des programmes de soins de santé de premier ordre aux programmes d'aide aux employés et à la planification de la retraite, nous visons à vous fournir les outils dont vous avez besoin pour réussir dans les sphères de votre vie qui comptent le plus pour vous.

Kiewit, un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, est d'avis qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à la réussite de l'entreprise. Nous poursuivons nos efforts pour attirer, développer et conserver des employés de tous horizons qui se passionnent pour notre industrie.

Nous nous engageons à embaucher des vétérans et des militaires et nous considérerons l'expérience militaire pertinente comme étant équivalente aux exigences de qualification.